Na Cocari, a cooperação vai além de um princípio institucional. Ela está presente nas relações construídas diariamente, na troca de conhecimento, no apoio mútuo e nas oportunidades que permitem que pessoas cresçam juntas. É um valor que faz parte da essência do cooperativismo e que continua impulsionando histórias de desenvolvimento pessoal e profissional dentro da cooperativa.

A trajetória de Márcia Lira, gerente da unidade de Marialva, é um exemplo de como a cooperação pode transformar vidas. Sua história começou em 1998, quando ingressou na Cocari atuando na área de limpeza. Com disposição para aprender, aproveitava a passagem por todos os setores da unidade para observar, perguntar e ampliar seus conhecimentos.

“Eu perguntava, eu observava. O balanceiro me ensinava como pesava uma carga, como emitia um romaneio, o pessoal do administrativo mostrava os processos. E aí eu fui adquirindo conhecimento em todas as áreas da unidade”, relembra.

O desejo de crescer partiu dela, mas o ambiente de colaboração encontrado ao longo do caminho foi decisivo para sua evolução. Márcia destaca que recebeu apoio constante de colegas, gestores e equipes que acreditaram em seu potencial e contribuíram para seu desenvolvimento.

“Eu tive muito apoio das pessoas ao longo da minha trajetória na Cocari. Sempre existiu muita troca e muita ajuda”, afirma.

Com o passar dos anos, aquilo que recebeu da cooperativa passou a fazer parte também da sua forma de liderar. Hoje, ela busca incentivar e desenvolver pessoas, criando oportunidades para que outros colaboradores possam construir suas próprias trajetórias de crescimento.

Esse compromisso é reconhecido por quem trabalha ao seu lado. A encarregada administrativa da unidade de Marialva, Loyani Garcia Batista, lembra que iniciou sua jornada na cooperativa como assistente administrativa e recebeu a oportunidade de assumir novos desafios.

“A Márcia sempre acreditou no crescimento das pessoas. Ela olha e dá oportunidade para quem tem vontade de crescer”, destaca.

A mesma percepção é compartilhada pela colaboradora Leiliana Aparecida de Souza, que atualmente atua na balança da unidade. “Eu comecei na administrativa e vim para a balança porque alguém acreditou que aqui eu poderia contribuir mais”, relata.

Para Márcia, a cooperação gera benefícios que vão além do desenvolvimento individual. Ela fortalece as equipes, melhora o ambiente de trabalho e contribui diretamente para os resultados alcançados pela cooperativa.

“Hoje eu vejo que quando existe cooperação, todo mundo cresce junto. A equipe cresce, os resultados aparecem e o ambiente muda”, ressalta.

A história vivida na unidade de Marialva reflete um valor que acompanha a Cocari desde sua fundação. Afinal, o cooperativismo é construído justamente pela união de pessoas que compartilham conhecimentos, dividem responsabilidades e trabalham por objetivos comuns.

Ao olhar para sua própria trajetória, Márcia resume o significado desse valor que ajudou a moldar sua caminhada dentro da cooperativa.

“Eu cheguei até aqui porque teve pessoas que cooperaram comigo. E hoje o que eu mais quero fazer é dar essa oportunidade para as outras pessoas.”

É assim que a cooperação se perpetua na Cocari: quando o apoio recebido se transforma em apoio oferecido, criando um ciclo contínuo de desenvolvimento, confiança e crescimento coletivo. Um valor que fortalece pessoas, impulsiona resultados e ajuda a construir, todos os dias, a história da cooperativa.

Valores da Cocari orientam decisões

Mais do que diretrizes institucionais, os valores da Cocari são a base que orienta decisões, fortalece relações e impulsiona resultados em toda a cooperativa. Presentes no dia a dia de cooperados, colaboradores e lideranças, cooperação, sustentabilidade, inovação, ética e senso de pertencimento traduzem, na prática, o Jeito Cocari de Ser. Em um ambiente onde “todos os dias, milhares de decisões são tomadas”, como destaca o presidente Dr. Marcos Trintinalha, os valores assumem um papel estratégico, garantindo que cada escolha esteja alinhada ao propósito de promover o bem-estar social e econômico dos membros, com responsabilidade e visão de futuro.

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